【企業・業界】【悲報】日本企業「失恋したら有給休暇取らせてあげるよ!ホワイトでしょ!」

1 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:31:42 i2bkNftjd
「最近、肌荒れがひどい」「失恋でめいってしまって」−。
そんな時に有給休暇(有休)を取得できる企業が関西にある。

「肌荒れがストレスになり、仕事の効率が落ちた」。
ナリス化粧品(大阪市福島区)では以前から、残業で睡眠時間が不足しがちな女性社員らからこんな意見が上がっていた。

同課は長時間労働による肌の不調を「残業肌」と命名。
化粧品を扱う企業としてまず社員の残業肌を“撲滅”しようと、肌の不調を理由に有休が取れる「肌休暇」制度を会社に提案、導入が認められた。
年間の有休(最大20日)の範囲内なら何日でも休むことができる仕組みに決まり、4月にスタートした。

独自の休暇制度を設ける企業は兵庫県内にもある。

「失恋休暇」があるのは神戸市などで美容室を展開する「チカラコーポレーション」(同市中央区)。
いつも明るいスタッフが失恋して表情が曇りがちになったことがあり、「傷心を癒やすための期間が必要」と、2011年に導入した。
20代前半は1日、20代後半は2日、30代以上は3日間の有休が取れる。

造園業を手掛ける「デジアラホールディングス」(同市東灘区)は08年に「親孝行休暇」を採用。
両親の結婚記念日などに利用でき、取得率は9割に上る。

2年には子どもの入学・卒業式などに休める「こども成長記念休暇」も設けた。
同社は「親に感謝の気持ちを伝え、子どもの成長を実感することで仕事に張りが出るなど、プラス効果が大きい」と手応えを感じている。

https://www.kobe-np.co.jp/news/keizai/201804/0011172353.shtml

なお、法令上は有給休暇の利用目的は労働者の自由であり、企業が有給休暇の利用目的を制限するのは違法とされている模様

労働基準法39条に基づく年次有給休暇の利用目的は同条の関知しないところであり、労働者の自由である。(白石営林署事件 最高裁判所判例昭和48年3月2日 民事判例集27巻2号191頁)

3 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:32:31 O5CdTpgw0
理由なくても取らせてやれや
6 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:33:00 EtXX5Z0ep
特に理由なくてもとれるもんやろ
8 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:33:40 UBojl6iOa
有給の使い方に企業が干渉するのはアカンのやないか…?
9 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:33:42 YG0yRjn9M
別にそれ以外ダメだと書いてるわけでもないし申告しやすくなる分ええんちゃうか
13 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:34:59 ujK16kqpp
特別休暇の間違いでしょ
23 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:36:20 ygOnP3660
ただの有給やんけ!
51 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:40:25 ZbD1aFFOd
肌荒れするほど残業してるのに休んだら詰むやろ
58 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:41:59 J367x/53d
>>1
部下「あ、あの……課長……有給休暇を取りたいんですけど……」
課長「お、なんだ?何かあったか?理由を言え理由を」 ←この時点で違法
部下「は、はい……実は失恋してしまって……」
課長「お、失恋か?20代前半だから1日までな」
部下「はい……」

セクハラだろこれ

79 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:45:30 9u5xkSH1r
>>58
普通、理由は書類に書くのに必要なのであって、私用って回答すればいいと思う。ただ、旅行とかの方が有給ずらされにくて有効。
118 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:52:24 1bBxU+KKd
>>58
そこまで大袈裟に書かんでも

「失恋したら有給休暇を与えるので、失恋したことを書類に書いて提出してください。」

これだけで余裕でセクハラ

60 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:42:13 jOVF/hXap
ワイのところは土曜に病院行く時しか許さへんで
平日は誰か死んだ時ぐらい

結婚式はダメ

68 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:43:52 E9uXM96na
そもそも失恋したら家にいるのつらいから仕事行きたくなる
69 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:43:53 2/TniXW4M
そもそも有給内だったら別に失恋ですとか申告しないわ
82 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:46:10 EycfhjXpd
法定とは別に失恋休暇を作るってこと?
144 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:56:09 W2ZuN6CPM
少しでも有給を取る必然性をもたせる神制度やぞ
理由無く休んで文句言うのは企業じゃなくてお前らのような足を引っ張る一般社員なんやからな
166 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 12:59:52 Oc5fTupzd
別に適当な理由つけて有給とりゃええやろ
173 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:00:21 HLiwrx9w0
これ本来の有給休暇にプラスされるってこと?
187 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:03:47 Qm2ryK7r0
「私用のため」で良いんだけどね
196 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:05:43 wBGCOHA2M
有休と別だったら羨ましいと思うわ
そしたら失恋しまくりのワイは休み砲台なのに
214 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:07:57 Axh/o8umd
毎日恋するわ
249 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:14:15 0pkz7aMs0
逆やろ
成就したら休ませろ
262 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:18:35 /iJi4XxXa
有給があるだけで偉そうにする日本企業
当然の権利だぞ
263 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:19:11 MeqSkqT2d
>>1
日本企業「失恋したら有給休暇取らせてあげるよ!ホワイトでしょ!」

海外の取引先「ジャップさぁ……?有給休暇というのは労働者の権利なんだよ。企業が有給休暇の使い道を指定するのは違法行為。取得の理由は特にありませんと言われても許可しないといけないのがルールじゃないか。
失恋した場合に限定してするのは違法だよ。しかも失恋の事実を書類に書かせて提出させるなんて軽くセクハラじゃないか。そんなことは許されないよ」

何も言い返せんかったわ

264 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:19:38 Cj6pYw/z0
>>263
サンキュー海外
266 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:20:30 jES7Bokt0
なんでこんなに働きたがるんや?
もう意味が分からん
ネットの意見がおかしいんか?
273 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:21:22 ziKrxNvLp
単に有給を増やせばいいんじゃないですかね…
282 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:24:13 z9gGRvIya
肌休暇と超繁忙期で時季変更出来るような時期とバッティングしたらやっぱ肌休暇が優先されるの?
295 :マネーサテライト 2018/04/18(水) 13:27:11 xAZtdo1Xa
失恋で追加有給とか既婚者からしたらズルい不公平やってなるだけやないか?

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