【年収・給料】【社会】国家公務員、給与3割減で定年延長=月給・ボーナス5年連続増へ−人事院

1 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 16:52:34 CAP_USER
人事院は10日、国家公務員の定年を60歳から65歳に段階的に引き上げるため、関連法改正を求める意見を国会と内閣に提出した。60歳に達した職員を原則管理職から外す「役職定年制」の導入や、年間給与を60歳前の7割水準に設定することなどを盛り込んだ。政府は来年の通常国会への関連法改正案提出を目指す。定年延長の開始時期は今後検討する。

現在も60歳を過ぎた公務員は再任用制度で働けるが、給与が60歳前から大幅に減る。人事院は人件費を抑えつつ勤労意欲を維持する観点から、減額幅を3割程度とした。役職定年制に特例を設け、高度な専門知識がある場合は引き続き管理職として働ける余地を残した。介護などを理由とした短時間勤務も認める。

併せて人事院は、2018年度の国家公務員の月給を0.16%(655円)、ボーナス(期末、勤勉手当)を0.05カ月引き上げ年4.45カ月とするよう勧告。月給、ボーナス両方の引き上げを求めるのは5年連続で、年間給与は平均3万1000円増える見通しだ。
 人事院が行った民間給与実態調査では、今年4月の給与、ボーナスともに民間が公務員を上回っており、格差是正のため引き上げが妥当とした。月給は民間の基本給に当たる「俸給表」を改定し、若手を中心に手厚く配分。事務次官ら幹部に適用する「指定職俸給表」は改定しない。(2018/08/10-11:44)
https://www.jiji.com/jc/article?k=2018081000368

3 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 16:53:44 Me2/DVEC
たった3割減?恵まれてるなぁ。
うちの会社は1/4だぞ
4 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 16:57:11 5xWN0D+8
公務員の生活が第一
6 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 16:59:52 jNrfvaB5
公務員にあらずば 人にあらず
7 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:09:11 wth7Wbqh
お前らの公務員嫌いは異常だなあ・・・
友達とか身内に公務員居ないのかな?
それとも居た上で、それでも公務員叩いてんのかな?
58 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:29:05 Nuf5NY0C
>>7
想像もできない生き物なんでしょ
65 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:41:14 JU1KnNQM
>>7
公務員と民間と両方で働いて見ればわかるよ。
12 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:20:36 kLEmi54f
早くマイナンバーで事務仕事を減らせよ
13 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:21:26 35dub8JP
ほんと寄生虫の様な存在
14 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:22:17 GkZTBSZl
公務員の公務員による公務員のための国家。
確実に滅びるな。
いずれ、人民公社のようなものができるだろう。
そこで、農民に逆戻り。
公務員以外の国民は、それ以前に滅びてんじゃない?
まあ、それはさておき、公務員には、60過ぎたら、ボランティアで仕事続けさせろよ。
そうすれば、60過ぎて、はじめて公僕の名に値する存在になれるだろう。
16 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:24:30 mRI1ltcc
その代わり週休四日で二重勤務
裁量労働制採用。
17 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:25:55 zpbZd17k
最悪だなこいつらの人件費よりもこいつらに仕事与える目的で無駄に予算を作るから財政破綻待った無し
18 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:26:59 EjBaTIvR
全体で三割削減かと思ったら
しかも事実上の管理職の延長とか公務員は役立たずでも楽に金もらえそうだな
20 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:29:44 oAdI+d5u
60歳越えてまだ税金を啜ろうとする公務員の浅ましさよ
28 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:40:03 T6jwzjZ2
うちの会社は1/3になる。定年延長じゃなくて再雇用だけど。これが一般的な水準だと聞いたが。しかしこんなことやってると日本人の平均所得はガタ落ちするだろうな。
31 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:46:52 ltoSE+Pf
公務員栄えて民間滅びる
35 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 17:56:34 KXpmF2Rl
3割減って事は25歳くらいの若手より高給取りになるのか
厚かましいなぁ
39 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:00:48 ico8I3h+
老人に優しく若者に厳しい社会だよなあほんと。
42 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:03:25 oAdI+d5u
60歳越えた老害が職場にのさばってると
その分新卒も採れないし仕事もやりにくいと
あまりいいことないと思うけどな。特に役所の事務仕事なんかは
技術蓄積した技術系と違って邪魔なだけ。
45 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:07:41 ltoSE+Pf
このための増税だったんだろうな
46 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:07:58 D13pGE09
うちの職場の60過ぎたジジイなんて誰も怒れないからやりたい放題でろくに仕事しねえ

3割減っても30代の主戦力より給料が高いんだろうな

105 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 19:33:57 l1AmYn2a
>>46
それはお前の職場の役員なり上司が無能なだけ
48 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:13:05 lvNRYrkp
こんな事になるならみんな公務員になるように教育しろよ
なんなんだよこの国は
50 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:17:32 oAdI+d5u
>>48
学校教育は基本的に従順な社畜、公務員養成期間。
成績優秀なやつが公務員になる仕組み。
86 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 19:22:40 jn/OpS/4
>>50
昔は行くとこないヤツが公務員って感じだったわ。
55 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:24:29 qrlizyvG
日本の就職って、ほとんどの人にはステップダウンしかない
公務員にしても、途中採用の枠が少なすぎるし
トラブルを起こしても辞めさせられることが少なすぎ

これだけ低リスクなのに、生涯賃金が大企業以上って
明らかにおかしいと思う。

108 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 19:34:49 l1AmYn2a
>>55
それがわかってて低リスクだと思うなら公務員やればいいじゃん
56 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:24:32 in96h93h
増税が国民の為になってない
82 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 19:14:57 6aiR5+G+
>>56
公務員も国民
70 :マネーサテライト 2018/08/10(金) 18:50:50 0iKt5xZ9
40%カット
官僚は60%カットならOK

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