【企業・業界】識者 「なぜイマドキ新入社員は定時で即帰ってしまうのか?」

1 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:18:01 M52oUW2b0●
なぜイマドキ新入社員は定時で即帰ってしまうのか

新入社員が定時で帰ってしまう理由の1つに「所属意識の違い」が挙げられます。

決められた時間の中で、業務をこなす。こういったアルバイト感覚、学生感覚が抜けきっていないうちは、組織に所属しているという意識が根付くまでに時間がかかります。
新入社員が「定時だから帰る」という行動は、まさにその意識の延長線上にあります。

会社という組織の中で、自分自身のライフスタイルしか見えていない場合は当然定時という時間が来れば、帰り支度を始めることになります。
場合によっては定時前に帰る支度が整っている場合もあるかもしれません。

また、入社したての場合には、組織に対して遠慮がちな部分があります。
「何かやることはありますか?」「それ、お手伝いさせてもらえませんか?」という一言が言い出しにくい新入社員もいるでしょう。
そんな葛藤から逃避しようと、定時で帰るケースも考えられます。この場合には、所属意識よりも社会人としての意識が低いと言えなくもありませんが。

アルバイトの延長線上で働いている、と先述しましたが、もちろんアルバイトでも規定のシフト時間を過ぎてからも必要に応じて主体的に関わろうとする人もいます。
つまり社員・アルバイトに関係なく、本人の所属欲求の強さから行動は変わってきます。
ですから、新入社員になったからといって、すぐに考え方が切り替わるのかというと、決してそういう人ばかりではありません。

また、新入社員に残業が必ず必要なのかは状況によって異なります。
しかし、新入社員は経験のある社員に比べると、仕事のスキルが乏しいのは仕方ありません。状況によってはスキルを時間で補うことも必要です。
例えば納期のある業務を任されたり、締め切りのある依頼をされた場合には定時だからと投げ出さずに、上司や先輩社員に“報連相”するなどの必要があります。

アルバイト感覚でいること以外にも、新人は「所属意識」に縛られすぎる環境を恐れている傾向があります。
例えば、「ノー残業デー」という取り組みをしている会社にもかかわらず、帰らない上司。
形式上だけタイムカードなどを定時に打ち、日々深夜まで仕事をしている。
強制的に一定の時間になると、社内ネットワークが切られるという状況でもパソコンを持ち帰り、家で作業する上司。
そういった上司の姿は自分の将来の姿として映り、明るい未来を感じられないのです。

もちろん繁忙期はどの業界にも存在しますが、常にそういう状況であることを目の当たりにして意欲が高まる若者ばかりではないのです。
インターネットでは、特に「社畜」という言葉は忌み嫌われる言葉として語られ、投稿サイトや口コミサイトでも多用され、実際に大学でも就職支援でもマイナスのイメージで語られています。

全文はソースで
http://diamond.jp/articles/-/98421

2 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:19:13 KOk/Ts+v0
定時の意味がわからなくなる内容だな
3 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:19:15 im8064QN0
定時とはいったい・・・
4 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:20:20 z40FkXxN0
おれ新人じゃないけど 何故定時で帰らないのか の方が不思議

定時とは何なのか を聞きたい

67 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:39:07 Ou9qwxUx0
>>4
能力主義にすれば定時なんて無いよね。
俺はいつも定時前に帰ってるw
6 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:21:00 lewKvE4u0
ダラダラ仕事して会社にいる時間が長いだけのことを頑張ったなんて言うオッサンの相手なんかしてられるかよ
7 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:21:54 RiDJoPsf0
逆になぜそれまでの社員は仕事が済んでても定時後もダラダラ居残っているのか
8 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:23:07 K/y7f4eS0
一体誰の命令で定時後も残ってるんだよ
9 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:23:10 aXmNJHo50
経営者側は利益しか見てないし労働者側は給料しか見てない
10 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:23:32 RzWWRiD00
残業するためにダラダラやってた時代な枯れた常識を出すからおかしな事になるって老害は気付かないもんかね?
12 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:23:58 urB3LHe00
じゃあ定時ってなんの為にあるのさ……
もう完全に頭おかしくなってないか
45 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:32:36 yGQo3EKV0
>>12
ほんこれ。
もう洗脳されてる
70 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:40:47 7MTmjrvT0
>>12
公務員のためかな
17 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:25:08 B9A7BACB0
ダラダラ残る残業なんて給料泥棒なのに
19 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:25:47 Xsl5v0bm0
残業しよう!の同調圧力止めてください
24 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:26:28 kvQ42E8C0
サビ残しろと?
しねーよカス
27 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:27:38 zo8H6wqV0
所属意識(笑)
ねーよ
28 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:27:40 Z3GBiyct0
バブル世代以前は残業という形で給料泥棒できた時代だもん、仕方ないよ

こんな腐った常識でいるのは

29 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:28:21 nTb3ua2b0
定時で仕事終わらせない無能のくせに残って頑張ってると思う仕事のことなどさっぱりわからんクソ上司
30 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:28:25 D4qqe1gm0
定時で終わらない量の仕事を持ってくるんじゃねえよ糞が
33 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:29:18 pe+OYcqz0
帰ってしまう?
おまえが残ってしまうんだよw
41 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:32:14 QcNsg8nC0
>>1
>決められた時間の中で、業務をこなす。こういったアルバイト感覚、学生感覚が抜けきっていないうちは、

決められた時間の中で業務を終わらせられないとかアルバイト感覚でダラダラ仕事やってんじゃねーよ

43 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:32:23 Z2MyKfsg0
やって欲しかったら正式に依頼しろハゲ
46 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:32:53 aDuLh6EO0
社員を増やせば解決
47 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:33:03 diW2AMjV0
定時!定時!って何だ?
50 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:34:01 PcOh8Kr/0
>>47
あきらめることさ
60 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 18:37:24 AliKkQjW0
>>50
諦時か
141 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 19:05:05 j0H4NYq00
今時の管理職のおっちゃんでさえはよ帰れ言うのに>>1はどんだけ年寄りなんだよ
151 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 19:09:40 kdM58QUC0
>>141
うちもこの状態

管理職が率先して我先に帰っているし残業をしようとしても続きは明日やればいいからはよ帰るぞって感じ

本音は自分は残業代が出ないのとさっさと帰って家で晩酌したいのだろうけと

311 :マネーサテライト 2018/11/05(月) 20:28:05 UX6V4MJU0
こんな奴が蔓延ってるから日本の労働生産性が低い

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